Interim management

Het inzetten van interim-managers komt steeds vaker voor. Het inzetten daarvan is een effectief instrument bij veranderingsprocessen of reorganisaties.

Ook bij het plotseling vertrek van de zittende manager of bij langdurige afwezigheid door ziekte is overbruggings-management in te vullen. Regelmatig doen zich situaties voor waarin onze opdrachtgevers tijdelijk extra kennis en ervaring willen inhuren.